Technicien(ne) Comptable - CDD de 15 mois
Paris (avec déplacements périodiques à Lyon)
Notre cabinet, spécialisé dans le recrutement et la sélection de profils comptables, recherche pour le compte de notre client, une entreprise renommée dans le secteur bancaire, un(e) Technicien(ne) Comptable en contrat à durée déterminée de 15 mois. Ce poste est basé à Paris, avec des déplacements périodiques à Lyon.
Mission principale :
En tant que Technicien(ne) Comptable,. Vous aurez principalement en charge les missions suivantes liées à la banque et l'assurance :
Comptabilisation des opérations courantes telles que les factures fournisseurs, les frais bancaires et la paie.
Préparation quotidienne de la trésorerie banque, suivi des grands risques et rapprochements bancaires.
Gestion journalière des virements et prélèvements SEPA.
Organisation de la collecte d'informations dans le cadre des opérations d'inventaire.
Mise à jour des procédures comptables et modes opératoires.
Comptabilisation des écritures d'inventaire.
Contribution à l'élaboration des dossiers de révision, notamment l'analyse et la justification des comptes, la piste d'audit et les contrôles.
Accessoirement, prise en charge de la comptabilité de la filiale Asset Management (PCG).
Profil recherché :
Titulaire d'un BTS CG (BAC + 2) ou DCG (BAC + 3) avec une expérience professionnelle de 4 à 5 ans minimum, idéalement dans le domaine comptable assurance.
Maîtrise du pack office Microsoft Office, notamment Excel.
Appétence pour les systèmes d'informations comptables tels que Olympic, XRT rapprochement bancaire, Qualiac.
Capacité à travailler en réseau avec les différents interlocuteurs de la Banque et du Groupe, ainsi qu'avec les CAC (Commissaires aux Comptes).
Orientation résultats et esprit d'équipe.
Doté(e) d'un fort esprit d'analyse et de synthèse, vous faites preuve de rigueur et d'organisation.
Rémunération :
La rémunération pour ce poste est à partir de 30 000EUR par an, à négocier en fonction de l'expérience et des compétences du candidat retenu.
Titulaire d’un BTS CG (BAC + 2) ou DCG (BAC + 3) avec une expérience professionnelle de 4 à 5 ans minimum, idéalement dans le domaine comptable assurance.
Maîtrise du pack office Microsoft Office, notamment Excel.
Appétence pour les systèmes d’informations comptables tels que Olympic, XRT rapprochement bancaire, Qualiac.
