Offer summary

Qualifications:

Completed degree in Human Resource Management or a comparable qualification., Several years of professional experience in a generalist HR role., Solid knowledge of labor law and HR processes., Experience with HR software and MS Office. .

Key responsabilities:

Support and advise employees and managers on all HR-related topics.

Implement and optimize HR processes throughout the Employee Life Cycle.

Assist in the recruiting process, including job postings, applicant management, and onboarding.

Manage personnel administration, including contract and certificate management.

Job description

1KOMMA5Â°

Bei 1KOMMA5Â°Â bauen wir Europas fÃ¼hrende Energie-Software-Plattform âHeartbeatâ und schaffen so ein virtuelles Kraftwerk, das Photovoltaik, Stromspeicher, WÃ¤rmepumpen und LadesÃ¤ulen der Kunden verknÃ¼pft und so die RentabilitÃ¤t vernetzter Kundenanlagen deutlich erhÃ¶ht. Wir bieten Kunden zudem einen "One-Stop-Shop" fuÌr den Kauf und die Installation individueller und intelligenter Energie-SystemloÌsungen, damit jeder Haushalt schnell und professionell klimaneutral wohnen, heizen und mobil sein kann. Gleichzeitig arbeiten wir in unserer Technologie-Sparte an der Weiterentwicklung und dem Ausbau der Heartbeat-Software, um Kunden weltweit mit dem Strommarkt zu vernetzen und so immer denÂ gÃ¼nstigsten und saubersten Stromtarif anbieten zu kÃ¶nnen.

Hast du Lust, die Energierevolution mit uns anzugehen? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Mission!

Deine Position

Als HR-Generalist fÃ¼r unserenÂ Ost Hub begleitest du unsere Mitarbeitenden in unseren Betrieben entlang ihrer Employee Journey. Du bist Ansprechperson fÃ¼r People-Fragen und arbeitest eng mit unserem People & Culture Holding Team zusammen, um so unsere Mitarbeitenden bestmÃ¶glich zu unterstÃ¼tzen.

Betreuung und Beratung von Mitarbeitern und FÃ¼hrungskrÃ¤ften in allen personalrelevanten Themen
Umsetzung und Optimierung von HR-Prozessen entlang des Employee Life Cycle
UnterstÃ¼tzung im Recruiting-Prozess, inklusive Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement und Onboarding
Betreuung der Personaladministration, inklusive Vertrags- und Zeugnismanagement
Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften und interner Richtlinien

Dein Profil

Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung
MehrjÃ¤hrige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in HR-Prozessen
Erfahrung im Umgang mit HR-Software und MS Office
KommunikationsstÃ¤rke, Empathie und eine lÃ¶sungsorientierte Arbeitsweise
Eigeninitiative, Teamgeist und eine hohe Serviceorientierung

Benefits

Du bist Teil eines schnell wachsenden Unternehmens mit viel Entwicklungspotenzial und flachen Hierarchien
Viel Eigenverantwortung und die MÃ¶glichkeit eigene Themen zu Ã¼bernehmen
Du gewinnstÂ tiefe Einblicke in die Prozesse und Strukturen eines aufstrebenden Unicorns und kannst dich bei der Gestaltung von Strukturen mit einbringen
SelbstverstÃ¤ndlich erhÃ¤ltst du modernes Arbeitsequipment nach deinen BedÃ¼rfnissen
Du bewegst dich in flachen Hierarchien mit viel Entwicklungspotenzial
Mit deiner Arbeit unterstÃ¼tzt du den Megatrend âEnergie- und MobilitÃ¤tswendeâ und leistest einen konkreten Beitrag zum nachhaltigen Umbau unserer Energie-Infrastruktur

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Ãber uns

Die 1KOMMA5Â° Gruppe ist ein CleanTech Unicorn mit der Mission alles zu elektrifizieren und Ã¼ber unsere KI-basierte Software Plattform Heartbeat AI jeden an den Strommarkt der Zukunft anzuschlieÃen. Wir sind das marktfÃ¼hrende Unternehmen fÃ¼r die Installation von CO2-neutralen Energiesystemen, insbesondere bei Photovoltaik, Energiespeicher, Wallbox, WÃ¤rmepumpe und Energiemanagement. 1KOMMA5Â° vereint die besten Unternehmen Deutschlands, Europas und darÃ¼ber hinaus - wir wachsen weiter und das weltweit.

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