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Communications Manager Unternehmenskommunikation (m/w/d)

Remote: 
Full Remote
Contract: 
Experience: 
Mid-level (2-5 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Degree in journalism or communication sciences, Relevant experience in corporate communication, Proficient in written and verbal communication, Multimedia communication experience is a plus, Strong network within media and stakeholders.

Key responsabilities:

  • Develop and implement communication strategies
  • Collaborate with internal communities on content
  • Advise stakeholders on communication planning
  • Manage press inquiries and events
  • Coordinate with agencies and other communication units
DATEV eG logo
DATEV eG SME https://www.datev.de/
5001 - 10000 Employees
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Job description

Das ist das Arbeitsumfeld:

Das Team Unternehmenskommunikation setzt die strategischen und operativen Kommunikationsmaßnahmen von DATEV auf internen und externen Kanälen um. Hierzu zählen auch die inhaltliche Ausgestaltung der DATEV-Kanäle sowie der Kontakt zu Medienvertreter:innen, Multiplikatoren und zu weiteren internen wie externen Stakeholdern. Wir bieten unseren Kolleg:innen flexible Arbeitszeiten sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Das sind die Aufgaben:
  • Sie unterstützen bei der Konzeption, Entwicklung und Umsetzung von internen und externen Kommunikationsmaßnahmen für alle Bereiche der Unternehmenskommunikation. 
  • Sie erarbeiten in Zusammenarbeit mit themenspezifischen internen Communities sowie weiteren Fachansprechpartner:innen relevante Kommunikationsinhalte für interne und externe Stakeholder, zum Beispiel Mitarbeitende, Mitglieder von Vorstand und Geschäftsleitung, Medienvertreter:innen und Multiplikatoren.
  • Sie beraten interne Stakeholder bei der Kommunikationsplanung, steuern und koordinieren Kommunikationsinitiativen gemeinsam mit weiteren Fachbereichen in unserem Newsroom – und arbeiten eng mit weiteren Kommunikationseinheiten und Agenturen zusammen.
  • Sie beantworten Presseanfragen, unterstützen bei Presseveranstaltungen und pflegen und erweitern unser Mediennetzwerk. 

Das suchen wir:

Erforderliche Skills:
  • Sie haben idealerweise studiert, bevorzugt im Journalismus oder in den Medien-, Sozial- oder Kommunikationswissenschaften.
  • Sie besitzen einschlägige Berufserfahrung in der Konzeption und Umsetzung vielfältiger kommunikativer Aufgaben in einer Pressestelle oder Unternehmenskommunikation, einer Kommunikations-, Marketing- oder PR-Agentur oder in einer vergleichbaren Tätigkeit.
  • Sie formulieren pointiert in Wort und Schrift, kennen die Palette möglicher journalistischer Darstellungsformen, idealerweise auch in den Bereichen Audio und Bewegtbild, und können komplexe Sachverhalte verständlich darstellen.
  • Sie haben Spaß am Thema Kommunikation und bringen einen frischen, kreativen Blick mit ein und stehen innovativen Lösungsansätzen offen gegenüber. Zudem begegnen Sie Menschen zugewandt und interessiert und es fällt ihnen leicht, sich ein eigenes Netzwerk aufzubauen.
  • Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Pressearbeit sowie in der Krisenkommunikation und haben gute Kontakte zu Medien und Multiplikatoren, insbesondere in den Bereichen IT/Software im B2B- wie B2C-Umfeld. Zudem arbeiten Sie auch unter Zeitdruck zuverlässig, strukturiert, sorgfältig und zeichnen sich durch eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative und Organisationstalent aus.

Erlernbare Skills:
  • Erfahrung mit multimedialer Kommunikation und der Steuerung von Dienstleistern und Agenturen
  • Projektmanagement sowie Verständnis für digitale Kommunikationstools – Content Management Systeme, PR-Software und Analyse-Tools, um die Effektivität der Kommunikation zu messen.

Das bieten wir:
  • Möglichkeit zur Arbeit im "Homeoffice" im Sinne einer mobilen, ortsunabhängigen Tätigkeit innerhalb Deutschlands inkl. der dazugehörigen technischen Ausstattung
  • Flexible Arbeitszeit inkl. der Möglichkeit zum Freizeitausgleich für eine gute Work-Life-Balance
  • Faire und transparente Entlohnung, 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld sowie viele weitere finanzielle Anreize
  • und vieles mehr… 

Das sind wir:

DATEV ist mehr als ein grünes Rechteck. Wir sind einer der größten Software- und IT-Dienstleister Europas mit Hauptsitz in Nürnberg. Mehr als 9.000 Mitarbeitende geben alles, um die Digitalisierung der Geschäftsprozesse unserer über 700.000 Kund:innen voranzutreiben. Diese vertrauen auf unsere PC- und Cloud-Lösungen sowie mobilen Apps und rechnen damit beispielsweise monatlich rund 14 Millionen Lohnabrechnungen ab. Wir sind eine starke und offene Community, in der die Menschen nicht nur schnell ankommen, sondern auch gerne bleiben. Dafür sorgt unsere Kultur von Sicherheit und Offenheit, die auf eine technologisch fortschrittliche Arbeitsumgebung trifft. Diversity, Equity und Inclusion sind für uns die essenzielle Grundlage, damit alle gleichberechtigt am Arbeitsleben teilhaben können. Dafür steht DATEV jeden Tag ein. Die beste Zukunft entsteht in starker Gemeinschaft. #WirsindDATEV!

Wir freuen uns auf die Bewerbung über unser Karriereportal und auf ein Kennenlernen. Um einen sicheren und effizienten Bewerbungsprozess zu gewährleisten, bitten wir auf der nächsten Seite um die Anlage eines Bewerbungsaccounts.

Kontakt:

Andrea Kleinlein

Telefon:

+49 (911) 31942402

E-Mail:

karriere@datev.de

Required profile

Experience

Level of experience: Mid-level (2-5 years)
Spoken language(s):
German
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Creativity
  • Non-Verbal Communication
  • Teamwork
  • Interactive Communications

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