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Consultant / Senior Consultant - Finance, Risques et Conformité H/F/D

unlimited holidays - extra holidays - extra parental leave
Remote: 
Hybrid
Salary: 
10 - 10K yearly
Experience: 
Senior (5-10 years)
Work from: 
Paris (FR)

Offer summary

Qualifications:

Bachelor's degree in relevant field, Minimum 3 years in consultancy or financial institution, Strong knowledge of banking sector, Fluent in French and English.

Key responsabilities:

  • Lead transformation projects
  • Analyze regulations impacts
  • Develop operating models
  • Participate in FRC communities
Capco logo
Capco Financial Services Large https://www.capco.com/
1001 - 5000 Employees
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Job description

Avec une stratégie de croissance, le groupe Capco renforce le développement de son activité Finance, Risques et Conformité (FRC), couvrant ainsi :

  • Pour la Finance : les enjeux de transformation des équipes de contrôle de gestion, équipes comptables, équipes ALM et ressources rares (Liquidité et solvabilité),
  • Pour les Risques : les enjeux touchant notamment au risque de crédit (ex : Bale IV, NPL), au risque de marché et de contrepartie (ex : FRTB, SACCR), au risque ESG, ainsi que les sujets transverses liés au SREP (ex : AQR, TRIM, RAF, RID, Stress Tests),
  • Pour la Conformité : les sujets de transformation en lien avec l’AML, KYC, lutte contre le financement du terrorisme, abus de marché, etc.


Votre rôle :

Chez nos clients vous interviendrez comme consultant ou senior consultant sur des missions de type :

    • Cadrage d’étude amont incluant :
      • Analyse d’impacts des grandes réglementations,
      • Définition de modèle opérationnel cible,
      • Structuration de grands programmes de transformation,
      • Définition de trajectoire et schéma directeur, etc.
    • Conduite et mise en œuvre de grands programmes de transformation sponsorisés par la direction générale ou le senior management des directions financières, risques et conformités, incluant :
      • Etude détaillée à la fois sur les aspects métier, processus, organisation et outil,
      • Définition détaillée d’operating model cible,
      • Conduite de changement, pilotage de programme,
      • Analyse et suivi de business case, etc.

Au sein de Capco :

  • Participation à l’animation des communautés FRC (veille réglementaire, supports de communication, Points of view, évènements clients, formation, …).
  • Participation à Capco Life (Work Hard, Play Hard!) et implication dans la vie du cabinet (afterworks, célébrations, évènements sportifs, etc.).

 

Les qualités que nous recherchons :

  • Titulaire d'un diplôme Bac+5 de type école de commerce, universitaire ou d'école d'ingénieur, vous disposez d'une expérience significative dans un cabinet de conseil en service financier ou en gestion de projet dans une institution financière d'au minimum 3 ans,
  • Bonne connaissance du secteur bancaire et de ses enjeux actuels et futurs aussi bien en Banque de financement et d'investissement qu'en Banque de détail,
  • Maîtrise du français et de l'anglais comme langue de travail indispensable, vous avez une bonne appétence pour travailler avec un réseau de consultants à l'international au service de nos clients en France et à l’étranger,
  • Vous êtes reconnu pour avoir un excellent relationnel et un bon esprit d’équipe mais aussi pour votre flexibilité, créativité et envie d'accompagner activement la croissance d'un cabinet dynamique.

 

Qui sommes-nous ?

 

Créé en 1998, Capco est un cabinet de conseil en management et en organisation spécialisé dans le secteur des services financiers, avec 35 bureaux répartis entre l’Amérique, l’Asie et l’Europe et regroupant 7 000 collaborateurs dont 180 à Paris.

Notre offre conseil s’appuie sur trois grands domaines d’expertise : Business Consulting, Digital et Techonology

 

Chez Capco, nous vous offrons :

  • Un environnement de travail international centré sur l’innovation et la création de valeur pour nos clients bancaires et assuranciels
  • Un parcours de formation continu adapté à vos besoins, pour acquérir de nouvelles compétences et développer une réelle expertise
  • Une organisation de travail hybride (charte télétravail de 2 jours par semaine)
  • Une rémunération compétitive avec un bonus lié à la performance
  • Un PEE avec un abondement de 2903€ par an
  • Une culture d’entreprise entrepreneuriale, inclusive et méritocratique, de nouveau certifiée Great Place To Work ®.
  • Des initiatives pour construire le Capco de demain :
    • #BeYourselfAtWork
    • Woman@capco
    • RSE (forfait mobilité durable, jour de solidarité, etc.)
    • Des communautés métiers, sportives et culturelles

 

 

#LI-CT1

Required profile

Experience

Level of experience: Senior (5-10 years)
Industry :
Financial Services
Spoken language(s):
French
Check out the description to know which languages are mandatory.

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