Offer summary

Qualifications:

Completed technical education (HTL or equivalent in construction-related field), Several years of professional experience in the construction sector, ideally in formwork, concrete, or construction supply industry, Excellent problem-solving skills and ability to develop innovative solutions, Strong communication and presentation skills with a customer-oriented approach..

Key responsibilities:

Active sales of formwork solutions and systems while providing expert advice to drive business growth

Implementation of strategic and operational sales goals while ensuring high customer satisfaction

Management of small and medium customers as well as key account management from proposal to project completion

Conducting market observation and competitor analysis, along with active customer acquisition.

Job description

Unternehmensbeschreibung

Doka – ein innovativer und zuverlässiger Partner der Bauindustrie. Seit über 150 Jahren.

Als führender Anbieter von Lösungen für Schalung und Gerüst kennen wir die Herausforderungen unserer Kunden. Unsere mehr als 9.000 Mitarbeitenden in 58 Ländern und 180 Standorten auf 5 Kontinenten gehen mit Leidenschaft und Engagement die Extrameile für den gemeinsamen Erfolg. Zahlreiche Bauprojekte weltweit sind der Beweis dafür.

Doka Österreich ist eine der größten Vertriebsgesellschaften der Doka Group mit rund 300 MitarbeiterInnen und Standorten in Amstetten (Zentrale), St. Martin, Stetten, Thalgau, Graz und Inzing.

Wenn Sie ihr Potenzial entfalten möchten, finden Sie bei uns Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden, leistungsstarken Arbeitsumfeld, das auf kontinuierliches Wachstum setzt. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten!

We make it work.

Stellenbeschreibung

Wir suchen einen dynamischen Key Account Manager / Fachberater Schalungstechnik (m/w/d) für unser Vertriebsgebiet Salzburg zur Verstärkung unseres Sales Teams. In dieser Rolle sind Sie für den aktiven Verkauf von Schalungslösungen verantwortlich und bieten gleichzeitig fachkundige Beratung, um das Geschäftswachstum voranzutreiben und unseren Kunden innovative Lösungen zu liefern.

Umsetzung der strategischen und operativen Vertriebsziele unter Einhaltung der vereinbarten Ziele (Ergebnis- und Umsatzbudget) bei einer hohen Kundenzufriedenheit im Vertriebsgebiet Salzburg
Festlegen und Umsetzung einer Projektverkaufsstrategie
Betreuung von Klein- und Mittelkunden sowie Key Account Management von der Angebotslegung bis zum Projektabschluss
Betreiben einer aktiven Kundenabsicherung, Marktsondierung und Neukunden Akquise
Aktiver Verkauf von Schalungslösungen/ -systemen und Komponenten
Beratung in schalungsnahen Bauprozessen (Vorhaltemengen, Taktung, effizienter und optimierter Schalungseinsatz)
Marktbeobachtung und Mitbewerberanalyse
Erfassung und Wartung der Kundendaten innerhalb der Kundendatenbank (CRM-System)
Erstellung von Angeboten ohne technische Ausarbeitung und von Angeboten inklusive technischer Ausarbeitung (Unterstützung durch unser Engineering) unter Einhaltung unseres Preis- &und Konditionsrahmens
Überwachung der planmäßigen Ausführung und Koordination der Bauabläufe
Aktive Zusammenarbeit mit dem Niederlassungsteam ("Teamverkauf") zur maximalen Kundenorientierung

Qualifikationen

Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL oder vergleichbare Ausbildung im bautechnischen einem verwandten Bereich)
Mehrjährige Berufserfahrung im bautechnischen Umfeld, idealerweise in den Bereichen Schalung, Beton, Bauzulieferindustrie etc.
Hervorragende Problemlösungskompetenz und die Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln
Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
Ausgeprägte Kundenorientierung
Ausgeprägte Stressresistenz, Verlässlichkeit sowie die Teamfähigkeit
Engagierte, proaktive Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative

Zusätzliche Informationen

Was bieten wir?

Ein Miteinander auf Augenhöhe: Teamkollegen, die offen miteinander umgehen und sich gegenseitig unterstützen
Kollegiales und freundliches Teamklima mit offener Kommunikationskultur und gelebtem Teamgeist
Ein attraktives Arbeitsumfeld mit Benefits zB Mitarbeiterprämie, Essensvergünstigung
Spezifische Einschulung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Doka Pensions- und Vorsorgemodell

Über Geld reden wir auch ganz offen. Wir definieren das Gehalt entsprechend Deiner Erfahrung und Qualifikation! Trotzdem sind wir gesetzlich verpflichtet, ein Mindestgehalt anzugeben. Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) EUR 36.725,78. Ein attraktives Gesamtgehalt inklusive Umsatzbeteiligung, monatlichen und jährlichen Bonuszahlungen sowie ein Dienstwagen sind selbstverständlich!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Offene Fragen beantwortet Ihnen gerne Angelika Aichberger unter 07472-605-2292.

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