Offer summary

Qualifications:

Bachelor's degree in Human Resources or related field., Strong knowledge of HR policies and procedures., Excellent communication and interpersonal skills., Proficiency in HR software and Microsoft Office Suite..

Key responsibilities:

Manage employee records and HR documentation.

Assist in recruitment and onboarding processes.

Coordinate training and development programs.

Support HR initiatives and employee engagement activities.

Società leader in Italia nel settore della logistica, specializzata nei settori del food and grocery e della grande distribuzione. Affianchiamo i clienti nelle scelte strategiche della supply chain con competenze e tecnologie specifiche, realizzando progetti su misura. Rispondiamo ad un mercato in continua evoluzione con affidabilità, flessibilità e velocità, caratteristiche distintive della nostra impresa. Etica e sostenibilità sono al centro della nostra strategia di sviluppo: per noi la responsabilità sociale si traduce in innovazione di prodotto e di processo, attenzione alla sostenibilità e alla salvaguardia dell’ambiente, sostegno a realtà ed enti no profit.

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