Experience in volunteer recruitment or management is preferred., Strong communication and interpersonal skills are essential., A background in social work, education, or a related field is beneficial., Ability to work collaboratively with diverse groups and stakeholders..
Key responsibilities:
Recruit and onboard volunteers for the organization.
Organize training sessions and orientation for new volunteers.
Coordinate volunteer schedules and activities to ensure effective support.
Act as a liaison between volunteers and the organization to address any concerns.
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Espace Bénévolat réunit associations et bénévoles autour d'actions de solidarité. Elle dispose pour ce faire de sites web (http://www.benevolat.fr et http://www.jeunebenevole.org), d'un numéro de téléphone 08 21 21 08 08, et de permanences pour recevoir les bénévoles. Par ailleurs, elle rend visite régulièrement à ses associations adhérentes pour mieux appréhender leurs besoins et édite régulièrement des guides pour les aider dans leurs missions.
Enfin, sa mission "Coeurs à lire" regroupe ses associations adhérentes qui oeuvrent dans les domaines de l'accompagnement scolaire, l'alphabétisation, la lutte contre l'illettrisme, les ASL. Elle leur fournit formations et outils et organise des réunions d'échanges de savoir-faire et d'informations.
Mission proposée par UNICEF - Comité Loire-Océan
Informations complémentaires
Être bénévole au sein d'un comité UNICEF, c’est rejoindre un réseau de bénévoles dynamiques et engagé(e)s qui se mobilisent au quotidien et mettent leurs envies d’agir et compétences au service des droits de l’enfant. Nous concevons le bénévolat comme une expérience personnalisée et personnalisable ! Les activités dans un comité UNICEF sont nombreuses ! Autant d’opportunités d’actions pour des bénévoles qui pourront trouver une mission qui répondra à leurs aspirations. Vous aimez échanger, savez engager une dynamique, alors, agissez à nos côtés pour faire grandir la famille UNICEF ! Concrètement, que ferez-vous ?
En lien avec le/la secrétaire général.e du comité, établir une stratégie de recrutement selon les besoins
Mettre à jour les annonces sur les plateformes de recrutement bénévole (Benevolt, Tous bénévoles, France bénévolat)
Assurer les sessions d’informations sur les missions bénévole proposées
Suivre la bonne intégration des nouveaux bénévoles dans les équipes du comité
Compétences et savoir-être
Travail en équipe,Adaptabilité,DynamismeRigueur
Disponibilité demandée
1 journée par semaine. Cette mission peut être réalisée à distance avec quelques réunions en présentiel à prévoir