Business Development / Partner Manager (m/w/d)

Strategische Geschäftsentwicklung

• Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien zur Erweiterung unseres Geschäftsbereichs.
• Analyse neuer Markttrends und Identifikation von Geschäftsmöglichkeiten.  

Aufbau und Pflege von Partnerschaften 

• Akquise, Entwicklung und Betreuung von strategischen Partnern und Allianzen. 
• Verhandlung von Partnerschaftsverträgen und Sicherstellung gegenseitiger Vorteile.  

Zusammenarbeit und Innovation

• Förderung der Zusammenarbeit zwischen internen Teams, einschließlich Vertrieb, Marketing und Produktentwicklung.  
• Entwicklung gemeinsamer Produkt- oder Serviceangebote mit Partnern, die den Mehrwert unserer Lösungen steigern.  

Marktanalysen und Berichterstattung

• Durchführung von Wettbewerbs- und Marktanalysen zur Identifikation von neuen Chancen und Herausforderungen.
• Erstellung von Berichten, Präsentationen und Handlungsempfehlungen für das Management.  

Förderung der Markenpräsenz

• Repräsentation des Unternehmens auf Branchenveranstaltungen, Messen und Netzwerkveranstaltungen.  
• Aufbau einer starken Präsenz in Zielmärkten durch strategische Marketing- und Partneraktivitäten.

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Marketing, Kommunikation oder einer vergleichbaren Fachrichtung.  
• Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in Business Development, Partner-Management oder Vertrieb, idealerweise im Bereich Collaboration-Lösungen oder IT.  
• Hervorragende mündliche und schriftliche Fähigkeiten in Deutsch und Englisch.  
• Fähigkeit, Markt- und Kundendaten zu interpretieren und strategische Pläne abzuleiten.  
• Erfahrung im Aufbau und der Pflege von langfristigen Geschäftsbeziehungen. 
• Flexibilität für regelmäßige Geschäftsreisen (20%), um Kunden und Partner vor Ort zu besuchen.
• Unternehmerische Denkweise und Fähigkeit, in einem dynamischen, schnelllebigen Umfeld zu arbeiten.  

Flexibilität – Genieße umfassende Freiheit bezüglich deines Arbeitsortes und gestalte deine Arbeitszeiten ganz nach deinen Bedürfnissen.

Eigenverantwortung – Bei uns hast du die Möglichkeit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten, unterstützt von einer flachen Hierarchie und kurzen Entscheidungswegen.

Internationalität – wir arbeite in einem globalen Team, das kulturelle Vielfalt schätzt und fördert. Unser internationales Netzwerk ermöglicht es dir, weltweit Kontakte zu knüpfen.

Zusammenhalt – Wir wissen, wie wichtig persönliche Treffen sind, um den Teamgeist zu stärken. Daher organisieren wir regelmäßig Offsite Events.

Wettbewerbsfähige Vergütung – Du erhaltst ein attraktives Gehaltspaket und 30 Tage Urlaub pro Jahr

Mitarbeitervorteile – Nutze eine Vielzahl von Vergünstigungen über unseren externen Corporate Benefits Partner.