JOB DESCRIPTION
Ser MJVer 🤝 é estar em um dos melhores lugares para trabalhar.
Nós sabemos que na construção de uma sociedade mais forte a evolução deve vir de dentro para fora. Por isso, um ambiente acolhedor e com o sentimento constante de pertencimento é fundamental para o crescimento individual e coletivo.
O esforço é de todos nós, e as conquistas também. Porque ser um MJVer é bem mais do que ser um colaborador: é sobre fazer parte.
Somos colaborativos, ágeis, plurais, criativos e inovadores. Somos MJV!
Saiba mais em Quem Somos: https://www.mjvinnovation.com/pt-br/quem-somos/
RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS
\Habilidades Desejadas:
· Analisar as solicitações geradas pelas áreas de negócios e tecnologia;
· Analisar os resultados dos testes, reportar e documentar eventuais distorções, acompanhando a correção de problemas, com objetivo de garantir a qualidade da entrega e o atendimento ao planejamento e o cumprimento do escopo definido;
· Desenvolver planos de testes objetivando a qualidade das entregas dos projetos desenvolvidos pelo Departamento;
· Definir em conjunto com o gestor imediato, as técnicas de planejamento e ferramentas a serem utilizadas em cada um dos projetos e ou soluções de ocorrências, de modo a identificar e propor soluções em consonância com as necessidades de Soluções Digitais, de cada uma das áreas demandantes e da Organização.
· Elaborar a especificação de massa de testes a ser utilizada no desenvolvimento dos projetos;
· Elaboração de documento e planejamento referente ao escopo dos testes;
· Elaborar parecer com o resultado final da validação/homologação, seja para ambiente de desenvolvimento ou produção;
· Execução de testes durante etapa de desenvolvimento e acompanhamento da homologação com as áreas envolvidas;
· Recolher evidências e garantir o correto registro de toda a atividade de validação com o objetivo de tornar as análises, os apontamentos e as ações para correção de fácil entendimento e acompanhamento por parte dos desenvolvedores e demais envolvidos no projeto ou manutenção
REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS
Certificações e conhecimentos desejáveis
· ISQTB CTFL
· ISQTB Agile Test
· ISQTB Test Manager
· HP ALM – Quality Center
Entregáveis
Com a finalidade de gerenciar e documentar as entregas, é de responsabilidade do fornecedor:
· Documentar demais informações pertinentes ao projeto/ atividade de forma adequada e no padrão da empresa;
· Elaborar e apresentar status de trabalho, conforme público alvo e periodicidade definida com os pontos focais do trabalho e padrão exigido pela empresa;
· Estruturar a apresentação de resultados e/ou relatório final de trabalho para os envolvidos no projeto/ atividade e, caso necessário, para a diretoria executiva do grupo.
Exemplos de entregáveis:
· Análise e apontamentos de correção;
· Apresentações (ppt., PDF, ...) dos projetos/atividades em atuação conforme demanda;
· Base de controle e priorização de ocorrências em Produção;
· Especificação de massa de testes;
· Parecer final de homologação.
· Plano de testes;
· Propostas de melhorias e correções nos sites;
· Propostas de otimização na usabilidade, conversão, metas e progressão;
· Publicação dos indicadores de performance de sites e aplicativos mobile no Data Studio
· Registro de evidências de validação/homologação;
· Relatório de análise de iniciativas e campanhas de análise de sites;
· Relatório de despesas de campanhas;
· Relatório de pesquisas;
· Relatório semanal do status dos projetos/atividades em atuação;
· Relatório de testes, coleta e análise de dados e resultados;
· Relatório de Status de trabalho, conforme público alvo e verticais;
· Relatório de status das publicações nas Lojas de aplicativos;
· Resumo mensal de horas contendo detalhamento dos entregáveis dos projetos/atividades em atuação, em modelo padrão estabelecido pelo Departamento de Soluções Digitais;
· Tagueamento dos sites e aplicativos mobile e configuração do Google Tag Manager.
ADDITIONAL INFORMATION
💪🏽 TotalPass;
🍕 Vale Refeição;
👨🏾 🤝👩🏽🤝👩🏼 Seguro de vida em grupo;
🏨 Plano de saúde e odontológico - Amil;
🗣️ Grupos de idiomas;
✈ People Mobility: damos uma forcinha para pessoas que tem interesse e disponibilidade de atuar em projetos desafiadores em outros estados e países;
💻 Ações de treinamento: palestras, fóruns, trocas e conversas de conhecimentos relativos ao nosso negócio. Estamos em constante conexão para aprender mais e juntos;
💲 Parcerias: quer desconto? Temos um grupo no Workplace onde divulgamos parcerias com instituições de ensino, escolas de idiomas, academias, restaurantes, produtos e outros serviços;
👉 Programa +MJVer: programa interno de indicação onde você indica um colega para trabalhar conosco e se esse relacionamento der match, você ganha um prêmio;
💡 Co-criação: conectamos talentos para gerar soluções completas. Colaboração está no nosso sangue.
Sobre a MJV
A MJV é mais do que uma simples consultoria de tecnologia e inovação. Somos um grupo de mentes diversas, visionárias e determinadas, combinando design, dados e uma mentalidade ágil para oferecer soluções completas, que vão desde a concepção até a implementação de TI.
Nosso legado começou há mais de 25 anos, com o propósito de ajudar empresas a prosperar em suas jornadas de transformação. A MJV é composta por um vasto grupo de pessoas que acreditam no trabalho colaborativo. Aplicamos o Design Thinking, as Metodologias Ágeis e a Sustentabilidade em todos os nossos projetos. A transformação digital também é um dos nossos pilares. Nossa equipe multidisciplinar é formada por designers, engenheiros, publicitários, antropólogos, cientistas de dados, desenvolvedores, empreendedores e muito mais. Também expandimos nossa presença global nas Américas e Europa (Estados Unidos, Inglaterra, França, Itália, Portugal e Colômbia) e abrimos um Laboratório de Inovação na UFRJ (Universidade Federal do Rio de Janeiro).
Se você tem paixão por tecnologia, inovação e deseja fazer a diferença na vida de outras pessoas, venha fazer parte de um time com mais de 1.400 talentos espalhados pelo mundo para transformar negócios e moldar futuros. Fomos certificados com o selo Great Place to Work (GPTW) pelo segundo ano consecutivo.
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