Ben jij de projectmanager die het verschil maakt bij Woonzorg?
De komende jaren investeren we maar liefst € 1,5 miljard in seniorenwoningen. Jij bewaakt de kwaliteit van kleinschalige transformaties, renovaties en verduurzaming. Wil jij je inzetten voor betekenisvolle projecten in de zorgvastgoedsector en écht impact maken? Lees dan verder!
Jij maakt het verschil doordat je
- Zorgt voor betaalbare en veilige woningen voor senioren en zorginstellingen.
- Bouwteams, aannemers, installateurs én bewoners en zorgpartijen betrekt en meeneemt in het proces.
- Verbeterkansen signaleert voor onze processen en de afdeling Onderhoud & Verduurzaming.
Werkgeluk volgens Coen, programmamanager verduurzaming
“Bij Woonzorg krijg je de ruimte om je werk op jouw manier te doen. Het geeft me energie dat ik dagelijks werk aan thema’s als ouderenhuisvesting en verduurzaming.”
Wil je meer weten over de ervaringen van andere collega’s?
Benieuwd naar andere collega’s? Lees hun verhalen >>
Met 900 complexen in 180 gemeentes beheren we een vastgoedportefeuille van € 5,5 miljard. Jij pakt verschillende renovatie- en verduurzamingsprojecten op en zorgt dat ze succesvol worden afgerond. Je opereert landelijk in deze functie. De diversiteit in projecten maakt jouw werk afwisselend en uitdagend. Je monitort de voortgang van projecten, bewaakt afspraken en kwaliteitseisen, en stemt regelmatig af met bouw- en zorgpartijen en bewoners. Haal je de planning? Blijven we binnen het budget? Is iedereen goed geïnformeerd? Dankzij jouw coördinatie staat het complex er straks weer piekfijn bij!
Ieder jaar hebben we ruim 120 projecten. Dat betekent volop kansen om kennis op te doen of je specialisme te verdiepen. Hoe ver je groeit, bepaal je zelf. Als projectmanager coördineer je kleine transformatieprojecten, zoals ontmoetingsruimtes creëren, en verduurzamingsprojecten, waaronder in het aardbevingsgebied. Met een breed scala aan projecten is flexibiliteit een must. We waarderen een proactieve houding en de drive om zelf oplossingen te vinden. Daarnaast help je onze processen verbeteren voor een nóg effectievere aanpak.
Extra mooi
- Je krijgt volop mogelijkheden om opleidingen en trainingen te volgen. Veel ervaring? Dan kun je je verder specialiseren.
- Werk je graag 4 x 9 uur per week? Of wil je eerst de kinderen naar school brengen en daarna aan de slag? Geen probleem! Je bepaalt zelf hoe je je werktijden en locatie indeelt.
Wat je verder krijgt
De kans om écht impact te maken! Waar anders kun je bij de grootste seniorenhuisvester in Nederland bijdragen aan oplossingen voor de wooncrisis? Bovendien lopen we voorop in de overgang naar data-gedreven werken. Dit biedt jou de mogelijkheid om met nieuwe ideeën te komen en jezelf verder te ontwikkelen. Daarnaast krijg je:
- Een brutomaandsalaris tussen € 4.543,- en € 6.493,- op basis van 36 uur (schaal K, cao Woondiensten).
- De mogelijkheid om 4 x 9 uur te werken.
- Een goede pensioenregeling.
- Een leaseauto
- Een thuiswerkvergoeding en voorzieningen voor een fijn thuiskantoor.
- Een opleidingsbudget van € 900,- per jaar en volop mogelijkheden voor trainingen.
- 218,6 vakantie-uren bij een fulltime dienstverband.
- Een sportvergoeding van € 120,- per jaar en elke twee jaar een Health Check.
En dat is nog niet alles. Elk jaar kun je in december zelf kiezen van welke extra arbeidsvoorwaarden je het jaar erop gebruik wilt maken. Denk bijvoorbeeld aan extra verlofuren. Lees meer >>
Een warm team waarin je wordt gezien en gehoord
Je werkt met een gepassioneerd team van professionals die verduurzaming en onderhoud hoog in het vaandel hebben staan. We verlengen niet alleen de levensduur van onze woningen, maar dragen ook bij aan een groenere toekomst. Met een mix van ervaren en nieuwe medewerkers creëren we een omgeving waar ideeën worden gedeeld en innovatie wordt gestimuleerd. Samen zorgen we voor veilige, comfortabele en duurzame woonomgevingen.
Lees op Woonzorg.nl
meer over werken bij onze organisatie >>