Match score not available

Gestionnaire de paie- Le Puy en Velay - 2024 -H/F

extra holidays - extra parental leave - fully flexible
Remote: 
Full Remote
Contract: 
Experience: 
Mid-level (2-5 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Bachelor's degree in social sciences or equivalent, Minimum of 2 years of experience.

Key responsabilities:

  • Manage payroll and social contributions for clients
  • Collect periodic information from clients
  • Analyze and ensure compliance with client data
  • Edit pay slips and related documents
  • Prepare employee exit documents
Mazars logo
Mazars Large https://www.mazars.com/
10001 Employees
See more Mazars offers

Job description

Description de l'entreprise

Forvis Mazars est un groupe international d'audit, de fiscalité et de conseil. Avec + de 40 000 collaborateurs présents dans une centaine de pays, nous faisons partie du Top 10 des cabinets mondiaux.

Nous faisons des métiers sérieux... sans se prendre au sérieux. Faire partie de nos équipes, c'est avant tout assumer sa singularité et oser partager ses idées, dans une ambiance de travail que nous vous invitons à découvrir. Si vous souhaitez construire votre propre parcours et que vous aimez entreprendre, vous êtes au bon endroit ! 

Description du poste

Au sein d’une équipe dynamique dans une ligne de métier en développement, vous serez chargé(e) d’établir la paie et les charges sociales de nos clients et de leurs salariés :

Vous serez en charge des tâches suivantes : 

  • l'affiliation de nos clients et de leurs salariés auprès des organismes sociaux
  • le recueil des informations périodiques et des données variables auprès des clients
  • l’analyse et le contrôle de ces informations avec recommandation aux clients en cas de non-conformité et/ou de risques
  • le contrôle et l’édition de bulletins de paie et documents annexes
  • le contrôle des charges sociales
  • la préparation des divers documents de gestion sociale déléguée
  • l’établissement des documents de sortie d’un salarié

 

Qualifications

Diplômé(e) d'une formation sociale, idéalement Bac + 3 avec une expérience de 2 ans minimum.

Votre niveau de technique vous permettra de réussir dans ce poste et d’évoluer au sein de notre cabinet.

Vous aimez le travail en équipe, avez le sens du contact et le goût du challenge.

Vous souhaitez vous investir pleinement dans une structure dynamique et en croissance vous offrant des méthodes et un cadre de travail favorable à votre développement professionnel.

Informations complémentaires
  • Management de proximité
  • Équipe jeune et dynamique
  • Environnement challengeant

Required profile

Experience

Level of experience: Mid-level (2-5 years)
Spoken language(s):
French
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Teamwork
  • Detail Oriented
  • Problem Solving

Payroll Manager Related jobs