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Softwareentwickler (gn) C# & Angular

extra holidays - fully flexible
Remote: 
Full Remote
Contract: 
Full time
Work from: 
Germany

Offer summary

Qualifications:

Bachelor's degree in IT or equivalent, Experience in project implementation, Knowledge of C#, REST APIs, Angular.

Key responsabilities:

  • Design and develop software projects
  • Implement event-based applications
  • Integrate CI/CD pipelines, DevOps practices
  • Evaluate and introduce new technologies/tools
  • Continuous improvement of development processes
workidentity GmbH logo
workidentity GmbH Hrtech: Human Resources + Technology Startup https://www.workidentity.de
11 - 50 Employees
About workidentity GmbH
Creating your 𝘄𝗼𝗿𝗸𝗶𝗱𝗲𝗻𝘁𝗶𝘁𝘆: As a AI-driven management and headhunting consultancy, we are Germany's leader in filling vacancies in the 𝗧𝗲𝗰𝗵- 𝘂𝗻𝗱 𝗗𝗶𝗴𝗶𝘁𝗮𝗹-𝗨𝗺𝗳𝗲𝗹𝗱 (from start-ups to corporations). Our 𝗠𝗶𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻: we introduce our clients to the best and most suitable candidates that can be found on the market so that they can focus on their core business! We are 𝗜𝗻𝗱𝘂𝘀𝘁𝗿𝘆 𝗲𝘅𝗽𝗲𝗿𝘁𝘀 in the digital sector, who have and share valuable insights into the market. In this way, we help our clients and candidates to "𝗣𝗲𝗿𝗳𝗲𝗰𝘁 𝗠𝗮𝘁𝗰𝗵".
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Job description

Einleitung
Unser Partnerunternehmen entwickelt eine innovative Softwarelösung für die Gemeinschaftsgastronomie und umfasst die Speisenanforderung, Produktionssteuerung und Verteillogistik.

Mit einem starken Konzern im Rücken ist das Unternehmen auf Wachstumskurs und sucht nun einen Softwareentwickler (gn) mit dem Schwerpunkt: C# .NET & Angular.

Werde einer von über 90 Mitarbeitenden und bereichere das Team mit deiner Persönlichkeit und Expertise!
Deine Aufgaben
  • Konzeption, Design und Entwicklung von großen und kleinen Softwareprojekten
  • Erstellung von eventbasierten Anwendungen mit RabbitMQ, .NET Core, Angular und TypeScript auf Docker/Kubernetes-Systemen
  • Implementierung von CI/CD-Pipelines zur automatisierten Softwarebereitstellung
  • Integration von DevOps-Praktiken zur Optimierung der Zusammenarbeit zwischen Entwicklung und Betrieb
  • Evaluierung und Einführung neuer Techniken und Tools
  • Kontinuierliche Verbesserung von Entwicklungs- und Schnittstellenprozessen
  • Beratung und Unterstützung anderer Teams in Entwicklungsthemen
Dein Profil
  • Abgeschlossenes Studium mit IT-Bezug, oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Nachweisbare Erfahrung in der Umsetzung von Projekten
  • Fundierte Kenntnisse in einer objektorientierten Hochsprache (z.B. C# oder Java) und deren Verwendung als REST Schnittstelle für Webanwendungen
  • Erfahrung im Bereich .NET Core von Vorteil
  • Sehr gute Kenntnisse in aktuellen Web-basierten Frontend-Technologien (Angular)
  • Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken
  • Neugier und Lernbereitschaft bezüglich neuer technischer Entwicklungen und Trends
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
  • Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
  • Offene Kommunikation und Hands-on-Mentalität
  • Fundierte und effiziente Einarbeitungsphase
  • Förderung von initiativem, eigenständigen Handeln
  • Divers und vielfältig zusammengesetzte Teams
  • Sicheres Arbeitsumfeld in einem mittelständischem Unternehmen (mit einem starken Konzern im Rücken)
  • Kernarbeitszeit von 9 bis 12 Uhr (ansonsten flexible Arbeitszeiten)
  • Minutengenaue Zeiterfassung (Freizeitausgleich oder Auszahlung)
  • 35 bis 40 Wochenstunden sind möglich
  • 100 % Homeoffice möglich
  • 30 Urlaubstage
  • Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Regelmäßige Firmenevents
  • Einstiegsgehalt zwischen 50.000 und 75.000 €
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Über uns
Wir liefern die Strategie im Run For Talents!
Creating your workidentity: als Hamburger Unternehmens- und Personalberatung besetzen wir deutschlandweit Suchmandate bei führenden Tech-Unternehmen. Gleichzeitig beraten wir bei aktuellen Themen wie "New Work" oder "Work-Life-Integration". Wir sind darüber hinaus Mitglied der Charta der Vielfalt und setzen uns aktiv für einen Arbeitsplatz ein, der Vielfalt in verschiedenen Aspekten wie Alter, Geschlechtsidentität, Rasse, sexuelle Orientierung, körperliche oder kognitive Fähigkeiten und ethnische Zugehörigkeit würdigt und fördert. Bei workidentity leben wir eine Kultur, in der Menschen akzeptiert, respektiert, geschätzt, gewürdigt und einbezogen werden.

Required profile

Experience

Industry :
Hrtech: Human Resources + Technology
Spoken language(s):
German
Check out the description to know which languages are mandatory.
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