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Stage Business Developer

UNLIMITED HOLIDAYS - EXTRA HOLIDAYS - EXTRA PARENTAL LEAVE - LONG REMOTE PERIOD ALLOWED

Remote:

Full Remote

Work from:

France

Offer summary

Qualifications:

Passion for real estate, Motivation, Open-mindedness, Excellent interpersonal skills, Sales-oriented mindset.

Key responsabilities:

Active client prospecting
Effective coordination of appointments
Analysis and follow-up
New tool improvement proposals
Partnership management

Welmo Proptech: Property + Technology Startup https://www.welmo.fr/

51 - 200 Employees

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Job description

Your missions

WELMO, une START-UP française innovante dans le secteur de l’immobilier, offre une alternative numérique aux méthodes traditionnelles de vente immobilière. En intégrant notre équipe, vous serez au cœur d’une entreprise en pleine croissance, avec une opportunité unique de collaborer directement avec les cofondateurs. Vous ferez partie d’une entreprise ayant reçu de multiples récompenses et reconnaissances :

Élu Marque de Confiance.

Labélisé Best Work.

Certification Happy at Work.

We Impact pour notre engagement sociétal.

Note de 4,8/5 sur plus de 1.000 avis.

Découvrez-nous sur : www.welmo.fr

MISSIONS

Nous recherchons un stagiaire Business Developer dynamique et engagé. Vos principales missions seront :

Prospection téléphonique : Votre mission principale consistera à développer activement notre portefeuille clients. Cela implique de contacter des prospects potentiels, de comprendre leurs besoins en matière d’immobilier, et de leur présenter nos services innovants. Vous devrez faire preuve de persuasion, de ténacité et d’excellentes compétences en communication pour convertir ces prospects en rendez-vous client pour nos agents immobiliers.

Réalisation des visites : coordination efficace des rendez-vous.

Reporting : analyse, accompagnement et suivi après chaque visite.

Feedback technique : propositions concrètes pour l’amélioration de nos outils.

Gestion des partenariats : renforcement et développement de la base prospect.

Collaboration avec les agents les plus performants : participation active aux stratégies commerciales.

Administration des ventes et ressources humaines : gestion des aspects administratifs des transactions et participation au recrutement de votre potentiel(le) successeur(e).

PROFIL RECHERCHÉ

Passion pour l’immobilier : un intérêt marqué pour le secteur est essentiel.

Motivation : nous cherchons quelqu’un de dynamique et prêt à s’engager pleinement.

Ouverture d’esprit et rigueur.

Excellentes capacités relationnelles.

Fibre commerciale : vous devez avoir l’envie de vendre et de convaincre.

Force de proposition : capacité à apporter des idées nouvelles et innovantes.

OPPORTUNITÉS

Ce stage offre de réelles perspectives d’embauche à son terme, pour ceux qui démontrent un engagement exceptionnel et des résultats probants.

Primes déplafonnées basées sur la performance, offrant un potentiel de rémunération significatif.

CONDITIONS

Localisation : Bureau dans le 14ème arrondissement.