Job description

Einleitung

FÃ¼r unseren Kunden suchen wir aktuell einen Architekten. Das Beratungshaus ist in verschiedensten Branchen unterwegs (z.B. Automotive) und hat mehrere Standorte deutschlandweit.

Deine Aufgaben

Arbeitsprozesse aktiv mitgestalten
Cloud Architekturen aus den verschiedensten Azure Services erstellen
Verantwortungsbewusst Projekte aus den Branchen Energie, Automotiv und weiteren spannenden Bereiche Ã¼bernehmen
als Architekt Verantwortung fÃ¼r Kunden und Themen tragen
Weiterbildung durch Zertifikate

Dein Profil

Relevante Erfahrung mit gÃ¤ngigen LÃ¶sungsportfolios auf dem Markt sowie Kenntnisse in Anwendungsarchitekturen im Umfeld von Azure.
Idealerweise Zertifizierungen oder den Wunsch, diese kurzfristig zu erlangen.
Agiles Mindset und Vertrautheit mit Methoden wie Kanban oder CI/CD.
Projekterfahrung mit CDK, Terraform, Python oder TypeScript.
Sicherer Umgang mit Serverless-Services, Containern oder Kubernetes.
Kenntnisse in gÃ¤ngigen Betriebssystemen wie z.B. Linux und Microsoft Windows.

Benefits

Agiles Arbeiten in einer 40-kÃ¶pfigen, selbst organisierten Cloud Unit, die hochmotiviert ist, gemeinsam Berge zu versetzen.
Die Chance, selbst zu entscheiden - wir haben die FÃ¼hrungsebenen der Team- und Bereichsleitung abgeschafft und lassen unsere Entscheidungen durch Expert*innen im Team treffen, das gilt auch fÃ¼r BefÃ¶rderungen.
UnterstÃ¼tzung deiner persÃ¶nlichen und fachlichen Weiterentwicklung mit internen Soft-Skill Schulungen und Zertifizierungen bei unseren Cloud-Partnern AWS und Azure.
Flexibles Gleitzeitkonto in Voll- oder Teilzeit (25 - 40 Wochenstunden).
Eine Unternehmenskultur, die von gelebter DiversitÃ¤t, Duzen, Dynamik und einem offenen Dialog geprÃ¤gt ist

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Ãber uns

Wir liefern die Strategie im Run For Talents!

Creating your workidentity: als Hamburger Unternehmens- und Personalberatung besetzen wir deutschlandweit Suchmandate bei fÃ¼hrenden Tech-Unternehmen. Gleichzeitig beraten wir bei aktuellen Themen wie "New Work" oder "Work-Life-Integration".Â Wir sind darÃ¼ber hinaus Mitglied der Charta der Vielfalt und setzen uns aktiv fÃ¼r einen Arbeitsplatz ein,Â der Vielfalt in verschiedenen Aspekten wie Alter, GeschlechtsidentitÃ¤t, Rasse, sexuelle Orientierung, kÃ¶rperliche oder kognitive FÃ¤higkeiten und ethnische ZugehÃ¶rigkeit wÃ¼rdigt und fÃ¶rdert.Â Bei workidentity leben wir eine Kultur, in der Menschen akzeptiert, respektiert, geschÃ¤tzt, gewÃ¼rdigt und einbezogen werden.

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