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Ingénieur - Ingénieure mécanique (hydroélectricité)

Remote:

Full Remote

Experience:

Senior (5-10 years)

Work from:

Canada

Offer summary

Qualifications:

Bachelor's degree in mechanical engineering, 5 years of experience in heavy industry or hydroelectric sector.

Key responsabilities:

Find solutions for mechanical issues in turbine-alternator units for hydroelectric field
Support design and rehabilitation of complex mechanical systems
Perform mechanical calculations, equipment design, technical project coordination
Provide on-site technical assistance, support manufacturing processes
Contribute to installation and commissioning activities

Cohésion RH Human Resources, Staffing & Recruiting Small startup https://www.cohesionrh.com/

1 - 10 Employees

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Job description

LDV, c'est bien plus qu'un acteur important du secteur de l’ingénierie qui continue de croître depuis sa création en 2009. LDV est un milieu de travail où la valorisation, le développement de son plein potentiel et la participation à des projets d'envergure sont très présents. LDV est reconnu pour sa mobilisation auprès de sa clientèle, pour l’expertise de ses équipes et ses interventions à valeur ajoutée empreintes d’efficacité. Vous vous sentez interpellé par l'idée de contribuer au rayonnement de cette belle organisation ? Vous êtes au bon endroit pour en apprendre davantage sur ce que LDV peut vous offrir !

LDV est une firme offrant des services en génie mécanique dans les secteurs de l’énergie, des mines et métaux, du transport et de la fabrication industrielle. Ses clients sont des acteurs d’importance dans ces domaines.

Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) Ingénieur-Ingénieure mécanique ayant 5 ans d'expérience dans un des domaines suivants : Industrie lourde (usinage, mécano-soudage), machines tournantes, hydro-électricité étant un atout!

Description de tâches:

Recherche de solutions pour résoudre diverses problématiques mécaniques pour des groupes turbine-alternateur destinés au domaine hydroélectrique;
Support à la conception et réhabilitation de systèmes et assemblages mécaniques complexes pour des groupes turbine-alternateur;
Calculs mécaniques simples et complexes (statique, dynamique, vibration, chaleur, fluide);
Conception d’équipement de manutention et d’outillage pour pièces complexes et de grandes dimensions;
Coordination technique de projets;
Assistance technique chez le client et en chantier;
Soutien à la fabrication, l’installation et la mise en route.

Profil

Qualifications et aptitudes requises

Détenir un baccalauréat en génie mécanique;
Avoir une expérience technique en mécanique lourde ou domaine hydro-électrique;
Démontrer un bon leadership, une grande polyvalence, un souci du détail et du travail bien fait;
Être motivé à vouloir trouver des solutions adaptées aux requis techniques et clients;
Être disponible à se déplacer chez des clients et des centrales hydro-électriques.

Atouts

Connaissance en matériaux et procédés de soudage;
Être familier avec les outils de conception mécanique tels que SolidWorks et Autocad;
Être familier avec les outils de calculs tels qu’Excel, Mathcad et SMath
Bilinguisme.

Informations contractuelles

Ce que LDV vous offre

Une ambiance décontractée et authentique;
Des horaires flexibles adaptés à vos besoins;
Une équipe de direction compréhensive, à l'écoute et ouverte aux propositions;
La possibilité de travailler à distance;
Le sentiment d'appartenir à une équipe orientée sur le succès des projets;
Une grande variété de défis et de responsabilités;
Un sentiment d'accomplissement;
Des conditions de travail compétitives (Assurances complètes, fonds de pension, PAE, gym sur place, etc.);
Et surtout du plaisir à travailler dans un milieu stimulant, au sein d’une équipe hors pair!

Se joindre à LDV c’est faire partie d’une organisation qui, depuis ses tout débuts, accorde une grande importance aux facteurs ESG (Environnement, Social et Gouvernance), et ce par :

Son expertise et ses activités en réfection de centrale (avec l’analyse de la vie utile de ses équipements, mais aussi des moyens de prolonger cette vie);
Son implication en efficacité énergétique dans divers contextes industriels;
Son implication sociale (comme avec les P’tits Génies, initiative visant à faire la promotion des sciences en milieu scolaire);
Son mode de gouvernance qui accorde une grande importance à la transparence, l’équité, mais aussi à la conciliation famille-travail.