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Junior DevOps Engineer (gn) Azure

extra holidays - fully flexible
Remote: 
Full Remote
Experience: 
Junior (1-2 years)
Work from: 
Germany

Offer summary

Qualifications:

Bachelor's degree in Computer Science or related field, or equivalent experience, Basic knowledge of Microsoft Azure and cloud technologies, Experience with CI/CD pipelines and automation tools like Ansible or PowerShell, Basic understanding of Linux and/or Windows system administration, Programming skills in PowerShell, Bash, or Python.

Key responsabilities:

  • Support deployment, configuration, and management of Azure infrastructures and services
  • Participate in automation of deployment and management tasks using tools such as Azure DevOps, Ansible, or PowerShell
  • Monitor and maintain Azure resources to ensure availability and performance
  • Implement DevOps best practices to support continuous integration and deployment (CI/CD)
  • Collaborate with development and IT teams to promote the DevOps culture; Document processes and solutions
workidentity GmbH logo
workidentity GmbH Hrtech: Human Resources + Technology Startup https://www.workidentity.de
11 - 50 Employees
About workidentity GmbH
Creating your 𝘄𝗼𝗿𝗸𝗶𝗱𝗲𝗻𝘁𝗶𝘁𝘆: As a AI-driven management and headhunting consultancy, we are Germany's leader in filling vacancies in the 𝗧𝗲𝗰𝗵- 𝘂𝗻𝗱 𝗗𝗶𝗴𝗶𝘁𝗮𝗹-𝗨𝗺𝗳𝗲𝗹𝗱 (from start-ups to corporations). Our 𝗠𝗶𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻: we introduce our clients to the best and most suitable candidates that can be found on the market so that they can focus on their core business! We are 𝗜𝗻𝗱𝘂𝘀𝘁𝗿𝘆 𝗲𝘅𝗽𝗲𝗿𝘁𝘀 in the digital sector, who have and share valuable insights into the market. In this way, we help our clients and candidates to "𝗣𝗲𝗿𝗳𝗲𝗰𝘁 𝗠𝗮𝘁𝗰𝗵".
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Job description

Einleitung
Wir suchen einen enthusiastischen Junior DevOps Engineer mit Interesse an Microsoft Azure und Cloud-Technologien. Wenn Sie Ihre Karriere in einer innovativen Umgebung starten möchten und die Welt der DevOps und Cloud erkunden wollen, laden wir Sie herzlich ein, sich zu bewerben!
Deine Aufgaben
  • Unterstützung bei der Bereitstellung, Konfiguration und Verwaltung von Azure-Infrastrukturen und -Diensten.
  • Beteiligung an der Automatisierung von Bereitstellungs- und Verwaltungsaufgaben unter Verwendung von Tools wie Azure DevOps, Ansible oder PowerShell.
  • Überwachung und Wartung von Azure-Ressourcen zur Sicherstellung von Verfügbarkeit und Leistung.
  • Mitwirkung an der Umsetzung von DevOps-Best Practices zur Unterstützung der kontinuierlichen Integration und Bereitstellung (CI/CD) von Anwendungen und Services.
  • Fehlerdiagnose und -behebung in der Cloud-Infrastruktur.
  • Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und IT-Teams zur Förderung der DevOps-Kultur.
  • Dokumentation von Prozessen und Lösungen.
Dein Profil
  • Bachelor-Abschluss in Informatik oder einer verwandten Disziplin oder gleichwertige Berufserfahrung.
  • Grundlegende Kenntnisse in Microsoft Azure und Cloud-Technologien.
  • Interesse an CI/CD-Pipelines und Bereitschaft zur Mitarbeit an deren Implementierung.
  • Grundlegende Kenntnisse in der Automatisierung, idealerweise mit Tools wie Ansible oder PowerShell.
  • Basiskenntnisse in Linux- und/oder Windows-Systemadministration.
  • Programmierkenntnisse in einer oder mehreren der folgenden Sprachen: PowerShell, Bash oder Python.
  • Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams.
  • Lernbereitschaft und Interesse an der Weiterentwicklung in Azure und DevOps
Benefits
  • Eine lehrreiche Arbeitsumgebung, um Ihre Fähigkeiten in Azure und DevOps auszubauen.
  • Die Möglichkeit, an spannenden Projekten in einem aufstrebenden Unternehmen teilzunehmen.
  • Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket und Zusatzleistungen.
  • Unterstützung bei der Zertifizierung in Azure und anderen relevanten Technologien.
  • Die Chance, Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld zu starten und weiterzuentwickeln.
Apply for this job
Über uns
Wir liefern die Strategie im Run For Talents!
Creating your workidentity: als Hamburger Unternehmens- und Personalberatung besetzen wir deutschlandweit Suchmandate bei führenden Tech-Unternehmen. Gleichzeitig beraten wir bei aktuellen Themen wie "New Work" oder "Work-Life-Integration". Wir sind darüber hinaus Mitglied der Charta der Vielfalt und setzen uns aktiv für einen Arbeitsplatz ein, der Vielfalt in verschiedenen Aspekten wie Alter, Geschlechtsidentität, Rasse, sexuelle Orientierung, körperliche oder kognitive Fähigkeiten und ethnische Zugehörigkeit würdigt und fördert. Bei workidentity leben wir eine Kultur, in der Menschen akzeptiert, respektiert, geschätzt, gewürdigt und einbezogen werden.

Required profile

Experience

Level of experience: Junior (1-2 years)
Industry :
Hrtech: Human Resources + Technology
Spoken language(s):
German
Check out the description to know which languages are mandatory.

Hard Skills

CI/CDLinux AdministrationProject CollaborationWindows System AdministrationProgramming LanguagesAnsibleMicrosoft Azure
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