STAGE - CHEF DE PROJET SUPPLY CHAIN F/H

REJOIGNEZ UN COLLECTIF ANIME PAR LE GOUT DU DEFI

Chez Cdiscount, nous sommes convaincus qu’un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents. Relevez nos défis et participer à la structuration des opérations et des projets de nos millions de produits. 

Au sein de l’équipe projets Supply Chain, vous travaillerez sur l’évolution des process, équipements et implantations logistiques sur plus de 500 000 m² d’entrepôts ! Ainsi, au quotidien, vous serez amené à :

• Analyser la pertinence des process actuels sur le périmètre logistique auquel vous serez rattaché
• Identifier les dysfonctionnements et proposer des améliorations (opérationnelles et S.I)
• Tester, évaluer et valider les solutions mises en œuvre
• Former les équipes opérationnelles et formaliser les process
• Mettre en place des tableaux de bord permettant de piloter vos projets et appuyer la prise de décision

Vous pourrez également être amené à assurer une veille technologique afin de proposer des solutions toujours plus innovantes sur le périmètre des projets qui vous seront confiés (transport, équipements logistiques, process et flux entrepôts...).

Description du profil :

Nous recherchons des collaborateurs ayant une énergie hors pair pour prendre part à une aventure humaine et professionnelle unique. De niveau Bac +4/5 au sein d’une grande école d’ingénieur ou de commerce, vous vous spécialisez en management de la Supply Chain et souhaitez développer une expertise logistique chez l’un des grands acteurs de la distribution et du web.

Vous disposez déjà d’une expérience en Supply Chain qui vous a permis d’avoir une première approche terrain et transversale des métiers de la Supply Chain. Vous avez déjà une approche du e-commerce ? C’est encore mieux !

Rigoureux et autonome, vous êtes capable de gérer vos priorités et de prendre des initiatives. Votre réactivité, votre capacité d’adaptation et votre sens du relationnel font que vous saurez mener à bien vos projets et vous imposer auprès des différentes parties prenantes.

Enfin, vous êtes doté d’excellentes capacités d’analyse et de synthèse et avez une bonne maîtrise du pack Office, notamment d’Excel.

Vous êtes persuadé que l’avenir appartient à celles et ceux qui osent faire bouger les lignes ? Nous aussi. Alors, Inventez-tout, Révélez-vous !

Les prochaines étapes :

1. Un entretien téléphonique RH avec Pauline, votre contact RH durant votre processus de recrutement,

2. Un entretien avec votre future manager, Abdeilah et Pauline

3. Notre proposition d’embauche !