TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) analyste-programmeur.Net+SQL Server ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.
Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.
Description des travaux ou des biens livrables :
Les projets sur lesquels travaillera la ressource seront de la nature suivante :
- Programmer des applications ou micro-services à partir des APIs de nos fournisseurs;
- Scripts SQL liés à des projets de migration, rapports crystal (optimisation de requêtes);
- Applications web;
Elle interviendra aussi sur différents projets ou scripts et pourrait éventuellement être appelé à collaborer au support TI dans son domaine d’expertise pour identifier certaines problématiques et réaliser les corrections adéquates.
- Travailler au développement des interfaces entre les applications de gestion.
- Recueillir auprès des requérants les informations nécessaires à l’évolution de système existant ou la création de nouvelles applications.
- Effectuer les analyses préliminaires, évaluer leurs faisabilités, proposer des solutions et en assurer la réalisation et l’intégration dans l’environnement de l’organisation.
- Développer et supporter les environnements d’intelligence d’affaires.
- Participer au support des utilisateurs pour l’ensemble des applications de gestion.
- Rédiger et tenir à jour la documentation des applications développées et des systèmes qui les supportent selon les règles établies.
- Modéliser les nouvelles applications et s’assurer de l’évolution des structures existantes.
- Réaliser, intégrer et maintenir les applications .net.
- Appliquer les standards et les directives régissant la sécurité dans le développement des applications.
- Valider le fonctionnement des programmes avec les données d’essai et faire les mises au point nécessaires.
- Effectuer toutes autres tâches connexes.
Requirements
- Diplôme universitaire terminal « BAC » dans un programme d’études approprié à l’emploi;
- Un (1) an d’expérience pertinente aux attributions du poste;
Ou
- Diplôme d’études collégiales général « DEC » et un certificat universitaire (30 crédits) dans un programme d’études approprié à l’emploi;
- Trois (3) ans d’expérience pertinente aux attributions du poste;
Compétences techniques :
- Très bonne connaissance de la langue française parlée et écrite.
- Bonne connaissance de la langue anglaise parlée et écrite.
- Très bonne connaissance des structures de bases de données SQL, Visual studio, .Net. HTML5, API
- Très bonne connaissance de l’environnement Windows et du web.
- Connaissance des logiciels et progiciels suivants (atout) de type ERP, CRM
Compétences personnelles recherchés :
- Posséder une méthodologie structurée d’analyse et de développement.
- Habiletés pour la communication verbale et écrite.
- Excellentes aptitudes au service à la clientèle et au travail d’équipe en télétravail.
- Capacité à gérer plusieurs projets à la fois.
- Autonomie, tact et entregent.
Benefits
- Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales
- Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation
- Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
- Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux
- Outils informatiques adaptés
- Espace de travail épanouissant et motivant
- Initiatives sociales et environnementales
- Programme d’apprentissage en milieu de travail
- Cheminement de carrière
SALAIRE
Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.
LIEU DE TRAVAIL
Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télé travail ou chez le client.
POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA?
TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.
Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.
Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.
TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.
Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.
Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.
